Estaj se yon okazyon enpòtan pou etidyan ki vle genyen experians travay. Dapre Opportunity Desk, kouvèti estaj la jwe yon wòl kle nan pwosesis seleksyon an. Kontrairement ak yon CV, li pemèt ou mete an avans motivasyon ou, konpetans ou epi kouplaj ou ak pòs la. Yon kouvèti mal ekri ka kompromèt chans ou, menm si profil ou korespann ak kritè yo.
Rekruteur yo resevwa sanke kèk sant kandidate pou yon sèl estaj. Yon kouvèti personelize epi byen konstwi separe ou tout de swit. Li dwe reponn direkteman ak exijans yo nan annonce a epi demonte konprann ou sou misyon yo. Erè kouran yo gen ladan yo: kouvèti jeneral, fòt dòtograf ou ton tro fami.
Yon bon kouvèti dwe ete profesyonèl, konse (yon paj maksimòm) epi konsantre sou atout ou. Li dwe tou montre ke ou te fè rechèch sou enpres ou organizasyon an. Rekruteur yo chache kandidate ki kapab komunike klè ide yo ak angajman yo. Yon bon kouvèti estaj la ka fè diferans ant yon kandidati jete epi yon envitasyon pou yon antretyen.
